Tegye rendbe velünk vállalkozása szervezeti struktúráját!
Számolja fel szervezeti elakadásait, lépjen tovább a “mindenki mindent csinál” szintről!
Együtt kidolgozzuk cége következő generációs, átlátható szervezeti struktúráját, meghatározzuk a vezetői pozíciókat és egyértelmű felelősségi köröket dolgozunk ki, melyek a vezetők és kollégák felelősségei az egyes pozíciókban.
Tegye meg az első alapozó lépést az önjáró cég irányába!
Ha még nem tette meg, a Szervezeti Erőnlét értékeléssel azonosítsa cége milyen konkrét akciótervvel számolhatja fel elakadásait!!
*5 percen belül elolvashatja riportunkat, melyből megtudja vállalata mi a következő logikus lépés vállalkozása szervezeti struktúrájának fejlesztésében
Mire ad választ a Szervezeti Erőnlét kérdőív?
A SZERVEZETI ERŐNLÉT RIPORT objektív és átfogó képet ad cége struktúrájának felkészültségéről.
A SZERVEZETI ERŐNLÉT RIPORT objektív és átfogó képet ad cége struktúrájának felkészültségéről.
Krausz Zoltán vállalatépítési szakértő hazai középvállalatokra szabott komplex elemzésének fókuszában egy objektív szempontrendszeren alapuló szakértői értékelés és javaslattétel áll. A vizsgálat az alábbi kulcsfontosságú részterületekre terjed ki:
- Szervezeti struktúra
- Hatáskörök, felelősségvállalás
- Megfelelő ember az adott pozícióban
- Kiválasztás, teljesítményértékelés és fejlesztés
- Vezetés
