Építs 2026-ra egy olyan vállalatot, amely akkor működik jól, amikor Te a megfelelő helyen vagy benne!
Vállalatépítés Mastermind csoport
Tulajdonosként már nem a szakmai tudásod viszi előre a cégedet, hanem az, hogy van-e vezetői csapatod, aki tovább viszi azt, amit felépítettél.
És ha őszinte vagy magadhoz, ezt már régóta tudod.
Mégis évek óta halogatod a lépést.
Mindig van egy újabb projekt, egy sürgős ügy, egy „majd jövő hónapban” alkalom -csak közben minden döntés továbbra is nálad köt ki.
Ne kezdj el még egy évet úgy, hogy minden döntés rajtad múlik!
A következő 12 hónap meghatározhatja a következő 10 évedet.
Itt az idő, hogy kiszállj az operatív fogságból, és visszatérj a tulajdonosi szerepbe,
amikor a céged nem tőled függ, hanem érted dolgozik.
Vállalatépítés Mastermind csoport
Sikeres cégtulajdonosoknak, akik önjáró vállalatot építenek
Vállalatépítés Mastermind csoport
Figyelem!
A 2026-os induló csoportba csak 10 személy kerülhet be, és a jelentkezés nem jár automatikus bekerüléssel. A telefonos előszűrés után közösen döntünk a tagságról.
Helyszín: Budapest
Kezdés: 2026. február eleje
Ha őszinte vagy magadhoz, pontosan tudod, hogy ma már nem a szakmai tudásod viszi előre a cégedet.
A kérdés, hogy van-e vezetői csapatod, aki képes veled együtt továbbvinni, anélkül hogy minden rajtad csattanna?
Ezt tapasztalod nap mint nap:
- minden lényeges döntés nálad landol
- a vezetők nem elég önállóak
- hiába növekszik az árbevétel, nem nő a szabad kapacitásod
- a szervezet terjeszkedik, de a működés nem skálázódik vele
- nem tudsz kiszállni az operatív fogságból
És egyre világosabbá válik:
Ha nem változik a vezetői működés, nem változik a te szereped sem.
Itt az idő, hogy a céged ne tőled függjön tovább, hanem érted dolgozzon.
KILÉPEK A SPIRÁLBÓL
Mi az a Vállalatépítés Mastermind?
A Vállalatépítés Mastermind cégspecifikus megvalósítási rendszer, ahol:
10 cégtulajdonos + Krausz Zoltán
havonta egy teljes napot dolgozik együtt azért, hogy a résztvevők:
- elindítsák az önállóbb, kiszámítható vállalati működést
- alkalmas és ténylegesen felelősséget vállaló vezetői csapatot építsenek
- kiszálljanak az operatív spirálból
- visszatérjenek a tulajdonosi működéshez ott, ahol a cégük valóban igényli őket
Ez nem inspirációs klub, és nem is egy újabb tréning.
Ez egy megvalósítási keretrendszer, ahol a tanultak bevezetése számonkérés mellett történik. Itt nem csak megtudod, hogy mit kellene tenned, itt meg is valósítod.
A Mastermind azoknak szól, akik már készen állnak arra, hogy a következő évben ne a cégükben dolgozzanak, hanem a cégükért.
Miért egyedi ez a Mastermind?
Mert azt adja együtt, amit más nem:
Tudást
nem inspirációt, hanem a működő vállalatépítési logikát
Rendszert
lépésről lépésre követhető keretrendszert az Önjáró Vállalat 6 pillérére építve
Eszközöket
sablonokat, protokollokat, scorecardokat, amelyekkel azonnal be tudsz avatkozni a cégbe
Tervet
egyéni, 12 hónapos haladási útvonalat, amivel nem lehet elakadni
És ehhez jön még két olyan elem, ami miatt a hatás megtöbbszöröződik:
Személyes mentorálás Krausz Zoltántól
nem hagy magadra a rendszerrel, végig kísér az úton
Csoportos probléma-megoldó erő
a többi tulajdonos tapasztalata 10×-es gyorsítótényező, mert amit valaki már megoldott, azt nem kell újra feltalálnod
Melyik vállalatépítési forma illik hozzád legjobban?
Ha már nem csak érteni akarod a vállalatépítést, hanem bevezetni és működtetni is, kulcsfontosságú, hogy a megfelelő támogatási forma mellett dönts. Az alábbi összehasonlítás segít, hogy tudd, melyik szint jelenti számodra a valódi továbblépést:
Forma
Mire való?
Időtartam
Résztvevők
Mastermind
Önjáró vállalat építése valós, számonkért megvalósítással
12 hónap (10 workshop)
max. 10 fő
2 éves Vállalatépítés program
Teljes cég + vezetői csapat fejlesztése személyes együttműködésben
24 hónap
1 cég
Forma
Mire való?
Időtartam
Résztvevők
Mastermind
Önjáró vállalat építése valós, számonkért megvalósítással
12 hónap (10 workshop)
max. 10 fő
2 éves Vállalatépítés program
Teljes cég + vezetői csapat fejlesztése személyes együttműködésben
24 hónap
1 cég
Nem vagy benne biztos, hogy ez a megfelelő szint számodra?
Nem baj, itt nem kell találgatnod!
Foglalj egy díjmentes, 15 perces hívást, ahol átbeszéljük, hol tartasz a vállalatoddal, és pontosan megmondom, hogy melyik forma adja neked a legnagyobb előrelépést 2026-ban!
zárt körű Vállalatépítés Mastermind csoport
A Mastermind neked való, ha:
- 5-10 fő feletti vállalkozásod van
- készen állsz arra, hogy a napi operatív teendők helyett tulajdonosi szintre válts
- nem csak tanulni, hanem bevezetni és megvalósítani akarsz
- fontos számodra a zárt, biztonságos cégtulajdonosi közeg
A Mastermind NEM neked való, ha:
- nem akarsz rendszerszinten gondolkodni
- nincs időd/energiád bevezetni, amit tanulsz
- továbbra is mindent magad akarsz irányítani
Mit érhetsz el a 12 hónap alatt?
A program végére képessé válsz megtenni az első érdemi lépéseket afelé, hogy céged
a napi operatív feladatoktól függetlenül, stabilan és önállóan működjön.
A keretrendszer: az Önjáró Vállalati Rendszer 6 pillére.
Egy olyan, cégtulajdonosok számára kialakított működési modell, amely lépésről lépésre segít megteremteni a vezetői csapatod önállóságát, a szervezeti struktúra tisztaságát, a delegálás és folyamatok kiszámíthatóságát, valamint a stratégiai, tulajdonosi szintű működésed feltételeit.
A workshopok témái
01. Tulajdonosi jövőkép és szerepváltás
02. Vezetői csapat kiválasztása és alkalmassági döntések
03. Szervezeti struktúra és felelősségi rendszer
04. Folyamatok, delegálás, teljesítménymérés
05. Csapatkommunikáció, vezetői meeting-rendszer
06. Stratégia és negyedéves célrendszer kialakítása
07. Kulcsemberek fejlesztése, utánpótlás
08. Konfliktuskezelés és vezetői működés élesben
09. Növekedési korlátok lebontása
10. A tulajdonosi működés megtartása, skálázás
Mit viszel haza?
hozzáférés a Vállalatépítés Klubhoz
20+ letölthető eszköz és sablon
vezetői scorecard és meeting-rendszer minták
folyamat- és delegálási sablonok
haladási tracking és negyedéves accountability
Compass vezetőfejlesztő modul
Ha szeretnéd, hogy ne csak te, hanem a vezetőid is értsék és alkalmazzák az önjáró vállalatépítés elveit, a jelentkezésnél jelezheted, hogy érdekel a Compass vezetőfejlesztő csomag, amely belépést ad az Online Compass Program anyagaihoz.
Ez külön választható, több vezető részére is.
(Árazás egyéni egyeztetéskor.)
Még bizonytalan vagy?
Nézd meg, hogy más tulajdonosok hogyan változtattak sikeresen!
Dr Thury Vivien
tulajdonos, Globe Dental Magánrendelő
Fajszi Bulcsú
alapító, Hiflylabs Csoport
Kovács Imre
vezérigazgató, Nógrádi Vegyipari Zrt.
Csuka Dénes
ügyvezető, MagiCom Kft.
4,8 / 5
ÉRTÉKELÉS
tulajdonos és vezető
véleménye alapján
Mit ér egy működő vezetői csapat?
A Mastermind egy befektetés, ami megtérül.
Miért beszélünk megtérülésről, és nem árról?
Mert amit itt kiépítesz:
Felszabadítja az idődet
működőképessé teszi a vezetői csapatodat,
és olyan rendszert hoz létre, ami éveken át termel.
Nem olcsó program. De ha valóban tulajdonosi szintre akarsz lépni, ennél nincs jobb befektetésed 2026-ra.
Csak 10 cég kerülhet be a 2026-os induló csoportba.
A jelentkezés nem jár automatikus felvétellel. A regisztráció után telefonon egyeztetünk, hogy a program valóban megfelelő következő lépés-e számodra.
Ez egy szűrt, minőségi cégtulajdonosi közösség, nem tömegprogram, így a tagságot közösen döntjük el.
Készen állsz megtenni a következő lépést?
Ne veszíts el még egy évet a rossz vezetői döntések és a túlterheltség miatt!
A következő 12 hónap meghatározhatja a következő 10 évedet.
A helyek korlátozottak: csak 10 cég kerülhet be.
LEFOGLALOM A HELYEM!
Amennyiben legalább 10 fős céged van és érdekel a Mastermind, add meg az elérhetőségedet és néhány napon belül felveszem veled a kapcsolatot, amely során további tájékoztatást kapsz a következő induló csoportról és a részvételi feltételekről. Így mindkettőnk számára kiderülhet, hogy a csoport támogatja-e a kitűzött céljaidat és tudunk-e együtt dolgozni a megvalósításért.
* a regisztrációt követően telefonon felveszem veled a kapcsolatot, hogy megbeszéljük az elképzeléseid és a következő lépéseket.